Cuatro consejos para formar en Soft Skills

"La pandemia cambió radicalmente las formas de trabajo en las organizaciones. Desde entonces ha sido necesario tomar decisiones, organizar equipos y comunicar en circunstancias complicadas. Las habilidades inherentemente humanas han adquirido una nueva dimensión y se han convertido en indispensables para el funcionamiento eficaz de los equipos. Según el informe What Workers Want 2020, elaborado por la consultora Hays, las soft skills son las capacidades que tienen más influencia en la contratación, por encima de las hard skills. El mismo informe indica que 6 de cada 10 empresas considera que las habilidades personales son más importantes que las técnicas en el desarrollo profesional de l_s emplead_s." Fuente: Homourk

"Desarrollar las soft skills en las organizaciones aumenta la productividad en un 12% y ofrece un retorno de la inversión del 250%" Fuente: Future Workforce Strategy, World Economic Forum.